에어부산 자소서 항목

현재 대한항공과 티웨이항공의 채용의

서류 접수가 모두 마감이 되었는데요.

에어부산 채용은 다음주 화요일 오후5시가 마감인데요

오늘은 에어부산의 자소서 항목을 한번

살펴보도록 하겠습니다~

 

에어부산 자소서 항목

1. 본인의 성장과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. (500자 이내)

2. 당사에 지원하게 된 동기는 무엇입니까? (500자 이내)

3. 자신의 장담점에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다.(500자 이내)

4. 입사 후 포부는 무엇입니까? (500자 이내)

 

항목은 총4가지이며

글자수도 모두 500자 이내로 많은 부담은 없으실 텐데요

 

에어부산 자소서 1번 항목 먼전 한번 보도록 하겠습니다.

 

1. 본인의 성장과정에 대하여 기술하여 주시기 바랍니다. (0~500자)

 

이번 에어부산의 자소서 1번 항목은

아시아나항공에서도 항상 빠짐없이 나오기도 하는 <성장과정>입니다.

얼마전 티웨이항공 자소서편에서도 잠깐 설명을 드렸기 때문에

이번 에어부산 자소서에서의 성장배경은 간단하게 설명드리도록 할께요

원래 아시아나항공의 자소서에 있어서도  성장배경은 좀처럼 빠지지 않는 편인데요.

아시아나항공 자체가 성장배경 항목을 중요하게 생각하는 것 같아요~

그러다 보니 에어부산 자소서 항목에서도 볼 수 있는 항목인데요~

 

성장과정은 요즘 트렌드에 맞춰서 작성을 해주셔야 하고요

(티웨이항공 자소서작성법 참고~!!)

일반적으로 힘든 가정 환경을 극복하고 이겨냈다면 매우 훌률하다 할 수 있겠지만

항공사에서는

특히, 에어부산 자소서에는

너무 어렵거나 힘들고 어두운 가정 환경을 드러내는 것은 좋아하지 않는다고 하네요~

아무래도 밝은 성향의 소유자들을 선호하기 때문일 수도 있어요. 

이점 조금 참고하시고

에어부산의 성장과정 작성하시면 좋을 것 같아요^^

 

2. 당사에 지원하게 된 동기는 무엇입니까? (0~500자)

 

가장 힘든 부분일 수도 있겠죠~

솔지히 대부분 한 곳의 항공사만 지원하는 입장이 아니기 때문에요^^

하지만 그렇다고 너무 성의 없이 여러 항공사를

두루두루 쓸 수 있는 지원동기를 하시는 건 아닌 것 같구요

 

먼저 힘드시더라도 기업분석을 조금은 하셔야 합니다.

아니면 홈페이지에 나와있는

에어부산의 인재상이나 서비스 부분에 있어서

본인과 연결 시킬 수 있는 부분을 찾아서 하시구요

또한 회사 지원동기만 작성하시는 것 보다는

에어부산 캐빈승무원 지원동기도 포함시키시면 더 좋을 듯 합니다.

 

 

에어부산의 자소서 3번 항목과 4번 항목은

다음 포스팅에서 보도록 할께요~^^